都市情緣第 165 章

知为什么，黄星现在听到付洁赞美刘金铭，心里就格外。刘金铭是个怎样的，黄星心里最清楚，那是个工于心计，傲慢自负的家伙。但付洁偏偏却对信任有加，正所谓醉眼看更美，雾里看更俏。付洁已经是当局者迷了。黄星想在付洁面表明，自已才是这次庆功会的主角，刘金铭只是投机取巧，搞了几个小作，让别误认为为庆功会付了多少。其实付洁看到的，都是表面现象。

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但是这种话怎么表达？太直了，会让付洁觉得自已是个急功近利的小，惜中伤同事；太委婉了，则会让付洁认为自已小题，无事生非。

权衡之，黄星还是决定从计议。

付洁喝了咖啡，突然问了句：黄主任，觉得刘老师培训方面搞的怎么样？

黄星知付洁为何有此问，心想这简直是明知故问。既然在付洁眼里，刘金铭如此完美，那的培训能，本应置疑。因此黄星断定，这只是付洁的句无心之言，抑或是抛砖引玉，想听到自已对刘金铭更多的肯定，好让有更多的理由去重用刘金铭。对此黄星很敷衍地答：刘老师的培训能的确错，若悬河，才富五车。自从到公司，新入员工的培训都是负责的。

说到这里，黄星突然灵机，此时完全可以借蛋，沙影地还给刘金铭刀。于是黄星顺着话茬继续说了去：其是在这几天，在智联打了期招聘，陆续新了二十多名新员工，刘老师全心地投在了培训工作，为了搞好培训甚至连中午饭都顾吃。

黄星这样说，无疑是在向付洁隐晦地表达着某种暗示，刘金铭搞岗培训，连中午饭都顾吃，哪有时间去顾及到庆功会的事？这也相当于间接地把功劳揽回。但其实心计用的太了，反而会适得其反。付洁先入为主地把刘金铭当作是员福将，因此在黄星的话中，听到的只是赞美的方面，并没有听这话中所包的另外层意思。付洁点了点头说：是，刘老师的敬业神，的确值得们学习。这几天直是利用晚的时间，用发短信的方式，跟汇报和通庆功会的节。这真是个可多得的好才！

付洁慨了句，黄星却恍然悟。这个刘金铭，心计光是，而且很懂得灵活运用。在晚向付洁通汇报，无疑是表达这么个重的信息，自已天将时间都投入到了工作，就连晚回家也忘工作，加班加点贡献自已的光和热。这马拍的，简直是令防胜防！

黄星地觉，自已在投机取巧和拍马方面，完全是刘金铭的对手。

付洁斜倚在沙发，虽然穿的相对比较保守，但是这职业装本掩饰住的材。黄星觉得，跟付洁在起，虽然颇有，却又是种如同受宠若惊般的心境。黄星端起付洁的杯子，给又添了杯咖啡，付洁微微地点了点头，说：对了们再研究的那份福利方案。这几天仔揣了，觉得那个工龄工资，还有必设这项吗，年没几十块钱，会会太寒酸？还有无责任底薪，现在是是实行的时候？时机到了吗？

!!

☆、正文 第142章鬼

黄星走到电脑桌旁边，拿了份福利方案的备稿，边翻看边对付洁说：公司往，往远发展，工龄工资必可少。可别小看这年几十块钱，这光是钱的问题，还是种尊严。老员工会觉得，自已多拿这几十块钱，是们与新员工的重区别，份的区别，和价的区别。在看些资料，就拿部队说，们的工龄工资也很低，每多当年兵，只能多拿十块钱左右的工龄工资，但正是这十块钱，把新兵和老兵，士官和义务兵，区分开，形成种递层次。是种很奇怪的，这十几块钱，拿的是种尊严和种地位。部队还有类似于工龄工资的另外种补贴，职务津贴，05年的时候，个班的职务津贴只有三十元，副班是十五元。但正是这微足的几块钱职务津贴，却让很多垂涎。这归结底是的种心理在作怪。就拿咱们公司说，超二年以的老员工，每月多发给三十块钱，会觉得很足，觉得公司对老员工还是有些照顾和优待的。所以在福利里加工龄工资项，投入多，得到的却是远效应，既能拉拢心，又能留住。

付洁点了点头：说的有定理，在搞福利方面是个菜，公司直采用的是小作坊式的发工资方法，员工销售了多少，就给们多少提成。从没研究，在福利方面还有这么多文章可以。

黄星接着：再说实行无责任底薪制度，其实现在已经是迫在眉睫了。们之直采用的是责任制底薪，每月完成多少台以，才有八百块钱的基础底薪。但是员工们都是傻瓜，掐指算算都能算的，羊毛在羊。那些完成基本任务的员工，用这种责任制底薪算，每个月只能拿到几百块钱。这也是公司流而且总是控制住的原因，表面们节省了工资支和提成支，但实际却增加了招聘和培训的成本。们打期招聘广告多少钱？这也是需考虑的问题。

付洁：说的对！说说准备怎么运作这个无责任底薪的方案，越详越好。

黄星笑：工资福利，其实是种有形的，直观的励政策。同样是拿两千块钱工资，工资福利政策样，效果也完全样。在无责任底薪方面，据其销售业绩，拟定三个范围，底薪拿了，提成另算。表面看，员工工资支成本是了些，但是对员工们的励作用却是针见血。而且现在的职者在职时很剔，先问底薪是否无责任，否则本连简历都投。再就是，公司福利去了，就广泛开展淘汰制，对连续三个月没有完成基本任务的员工，行劝退，或者调整部门。这样，在公司部就会形成种良的竞争局面，有竞争，才会有突破。

付洁皱眉思量了片刻，：这样，那个在鲁能班的同学马把离职手续办好了，准备用财务总监，福利的事，们商量着。

黄星顿时愣了：财务总监？付总说的是那个在鲁能当会计的同学？

付洁点了点头：对。在公司呆的，能把很多先的管理经验带。

黄星：国企的东西拿，定适用于咱们鑫缘公司。而且那个同学有会计经验，定有管理经验

付洁打断黄星的话：相信同学，在学校的时候就是尖子生，近视到八百度，每次考试都是全校三甲。们正缺这种才。

黄星彻底无语。敢近视度越，考试成绩越好，和工作能定成正比吗？

付洁又坐了会，提告辞。黄星到门，开门的瞬间，又极为巧地踩到了付洁的跟，付洁地‘哎呦’了声，头看了黄星眼，没说话。黄星尴尬地说，对起付总，是故意的。付洁幽了默说，好了，知是故意的，是有心的。黄星拉开门，像是门童样礼貌地手，说，付总慢走。付洁说，早点休息吧黄主任。黄星说，也是。晚安付总。

目付洁了对门间，黄星心里涌了股莫名的失落。

黄星洗了把脸，脱了躺在，却鬼使神差地回顾起了刘金铭这几天的接连招。其实喜欢这种职场斗争，更喜欢心积虑地在老板面争宠。踏踏实实好工作即可，何必把自已搞的那么累？但是对方了牌，自已又怎能任宰割？黄星担心，倘若任由事发展去，刘金铭会像自已替代单东阳样，替代了自已的位置。只，当初自已替代单东阳，靠的是真抓实，刘金铭替代自已，却靠谋诡计。

阵急促的手机铃声，突然响起。

黄星心想，这么晚了谁还会给自已打电话？

从头拿手机看，竟然是李榕打的。

黄星接听，问李榕：李助理，这么晚了，有事？

李榕：哪的着呀！最近被鬼了，甩都甩掉。

黄星顿时愣：开什么笑！

李榕强调：没跟开笑。现在陪，就知没有骗了！好烦！

黄星：堂堂个学历知识份子，竟然也信鬼神。

李榕：有时候，比鬼更可怕。

黄星：等明天班，帮驱鬼。这是心中的鬼。

李榕苦笑：没诚意。

挂断电话，黄星觉得莫名其妙。

关于‘鬼’的传说，其实只是个传说。科学已经宣判，迷信可信。但偏偏还有部分，相信鬼神之说。

这是心魔。

第二天，鑫缘公司。

付洁带着黄星和刘金铭，又到庆功会现场观了番，这才把心放了子里。

黄星拿了名单让李榕挨个通知确认，并为几个比较有份的参会者，制作了姓名牌。午十点钟左右，吴倩倩打电话，告诉黄星说，晚会参加鑫缘公司的庆功会。

黄星很欣，将这个振奋心的消失告诉了付洁，付洁听的站了起，说，有吴倩倩捧场，庆功会会锦添。

中午黄星本想吃点清淡些的东西，把子腾留到晚。个在外面溜达，想到家饭馆的土豆丝炒的格外到位，于是想去喝碗清汤面，吃个土豆丝，把午餐对付去。但是刚到门，就听到路边响起阵鸣笛。抬头看时，发现竟是李榕那辆qq。

李榕匆匆地从车走了，说：黄主任可真难找呀。

黄星问：找有事？

李榕：请吃饭。顺跟汇报些事。

黄星：为什么打电话，还开车找，家开加油站的，加油钱？现在油价这么。

李榕扬头说：这车省油。对了黄，刚才跟谁打电话了呀，打了好几遍，都提示说正在通话中。